Сторонами подписано медиативное соглашение

Судом города Актобе рассмотрено гражданское дело по иску К. к ТОО «Э» об отмене приказа и восстановлении на работе,

Согласно Конституции Республики Казахстан защита конституционного права граждан на своевременную оплату труда является одним из приоритетных направлений государственной политики.

К. с 05.09.2007 года по 24.11.2016 года в ТОО«Э»  работал в должности начальника подразделения – службы воздушных линий электропередач  Актюбинского участка городских электрических сетей (СВЛ АУГЭС) в результате  трудовых обязанностей  приказом №1499  от 23.11.2016 года по пп.13,18 п.1 ст.52 Трудового Кодекса РК, трудовой договор расторгнут.

В ходе судебного заседания, стороны заявили ходатайство о проведении судебной медиации.

Производство по делу не приостанавливалось,  медиация проведена по ходатайству сторон,  судьей,  в  производстве  которого находится дело.

Спор урегулирован и сторонами  подписано медиативное соглашение.

В судебном заседании стороны подтвердили в полном объеме условия подписанного медиативного соглашения,  просили его утвердить и производство по делу прекратить.

В результате проведения медиации стороны пришли к следующему:  истец отказывается  от исковых требований о признании приказа №1449 от 23.11.2016 года незаконным, о восстановлении  К.  в должности, о взыскании заработной платы за вынужденный прогул, а так же о взыскании представительских расходов в размере 150 000 тенге в полном объеме. Ответчик на основании медиативного соглашения вносит в трудовую книжку запись о расторжении трудового договора по соглашению сторон на основании п.1 ст.49 Трудового кодекса РК и на основании заявления К. принимает его на должность электромонтера по ремонту р/у разряда службы подстанции. Со сроком исполнения обязательства 1 неделя – до 21 февраля 2017 года.   

Определение суда  в законную  силу не вступило.